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HAPPINEXT recrute…

Nous sommes actuellement à la recherche de :

• un·e collaborateur·rice en administratif pour le suivi et la coordination des projets.

Offre détaillée

Happinext est un bureau de transmission d’entreprises en pleine expansion. Nous sommes à la recherche d’un(e) collaborateur/rice en administratif, pour le suivi et la coordination des projets dans un environnement digital. Statut indépendant (ou éventuellement salarié)

Votre mission :

Vous serez en charge du soutien des projets en assurant l’organisation, le calendrier, la mise en forme, la réalisation de présentation PowerPoint et le suivi des dossiers. Vous aurez également la responsabilité/gestion du traitement confidentiel des courriels.

Descriptif du poste :

  • la coordination et suivi des projets en collaboration étroite avec la direction ;
  • la gestion de l’agenda et de l’échéancier ;
  • l’élaboration de procédures et la mise en place de mesures facilitatrices ; 
  • la publication des annonces et newsletters ; 
  • la facturation.

Compétences et qualités requises : 

  • parfaite maîtrise des outils Office et PowerPoint ;
  • aisance rédactionnelle et très bonne aptitude à la communication écrite et orale ;
  • aptitude aux chiffres ;
  • l’anglais et néerlandais est un plus ;
  • capacité à effectuer plusieurs tâches simultanément et à les prioriser ;
  • dynamique, impliqué·e, consciencieux·se et structuré·e ;
  • discrétion, rigueur et respect des procédures ;
  • esprit de synthèse ;
  • orthographe impeccable ;
  • expérience et autonomie.
J’envoie mon CV

Vous aimez interagir, proposer et innover ? Rejoignez-nous dans une entreprise en constante évolution !
Faites-nous parvenir votre lettre de candidature accompagnée de votre CV et d’une photo à l’adresse recrutement@happinext.be

Demandez votre première consultation GRATUITE
Nathalie Brognaux
Parlons ensemble de votre projet, en toute confidentialité et sans engagement. Nous vous dirons, en toute transparence, si nous pouvons vous aider et surtout comment.

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Je réponds aux questions que se posent les dirigeants qui envisagent de céder leur entreprise, tant sur le plan technique et financier que personnel et émotionnel.

Préfacé par Jean-Jacques Cloquet, cet ouvrage méthodique illustre qu’au-delà de l’opération financière, la transmission d’entreprise est aussi une aventure humaine, qui doit être juste et équitable.

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